„Jacqueline Savli ist eine außergewöhnliche Führungskraft und Trainerin. Es gelingt ihr immer wieder, Klarheit und Managementkompetenzen mit Leidenschaft und großem Teamgeist zu verbinden. Sie ist für ihre Mitarbeitenden Leitbild und Rückhalt und motiviert durch ihre Begeisterungsfähigkeit zu großen Leistungen.“

„Ich hatte das Privileg, mit Jacqueline Savli im Management zu arbeiten und aus erster Hand Ihre Expertise in den Bereichen, Führungskräfteentwicklung, Coaching und Change Management zu erleben. Sie hat das seltene Talent, einen sicheren und unterstützenden Raum für Kunden/Clienten zu schaffen. Ihre Herangehensweise ist durchdacht, aufschlussreich und höchst effektiv. Sie hilft Führungskräften ihr Potenzial voll zu entfalten und die Ziele zu erreichen. Ihr tiefes Verständnis der menschlichen und mentalen Psyche und Ihre Fähigkeit zuzuhören machen Sie zu einem äußerst effektiven Coach und zu einer wertvollen Bereicherung für jede Organisation.“

„Als Change Managerin stellt Jacqueline Savli immer wieder ihre Fähigkeit unter Beweis, alle Beteiligten mit Klarheit und Präzision durch komplexe organisatorische Veränderungen zu führen. Ihr strategisches Denken und Planungs- sowie Umsetzungs-fähigkeiten hat unserer Organisation geholfen, turbulente Zeiten erfolgreich zu durchlaufen und gestärkt aus ihnen hervorzugehen. Sie hat ein einzigartiges Talent, Herausforderungen strategisch anzugehen und unternehmerische Lösungen zu entwickeln, die einen Change mit allen Beteiligten gewährleisten.“

„Jacqueline Savli‘s Leidenschaft Führungskräfte zu entwickeln ist sehr offensichtlich. Sie ist ein echter Profi, und geht mit Herz und einer Klarheit voran. Sie motiviert und inspiriert Führungskräfte aus sich herauszugehen. Ich empfehle Jacqueline Savli jedem Unternehmen, die einen engagierten, talentierten und hocheffektiven Business Coach oder Change Managerin sucht.“